2024年6月14日，四川西部融资服务中心（以下简称“西融中心”）副秘书长林亚梅、西融新质生产力服务中心主任李永雷前往成都鸿利金科技有限公司（以下简称“鸿利金科”），开展新质生产力寻“新”行动的第十五站。此次走访活动紧密围绕国家政策导向，积极响应党中央对青年就业问题的高度关注，展现了西融中心对推动青年就业工作的坚定决心和积极行动。

鸿利金科是一家在软件和信息技术服务领域有着广泛涉猎的小微企业，经过多年的沉淀，已累计服务超过3000家培训机构，服务学员超过62万人，服务企业60万家以上，先学后付培训费达30亿元。该企业不仅在业务上有所建树，还在社会责任方面表现出色，为应届大学生提供了良好的就业平台，在推动人力资源产业升级方面展现出了极高的责任感和专业性。

鸿利金科通过其旗下的学力分互联网科技平台，实现了课程报名、风控数据评估、电子签约、学费账单管理以及第三方支付通道服务等多项功能集成一体，为用户提供一站式服务。该平台不仅为教育消费和教育培训机构提供了高效的信息管理和信用付费平台支持，同时也为人力资源的转型升级提供了坚实的培训保障。

此外，鸿利金科推出的“育英达全生命周期透明人力资源平台”展现了前瞻性和创新性。该平台基于企业用人标准，结合德国职业类课程经验，构建了一个由学校、学生、培训企业、用人企业和政府部门共同参与的“五维一体”全新人力资源模型。这一模型旨在从根本上解决人才与用人企业之间的GAP问题，即确保学生能力模型与岗位能力需求相匹配。同时，该平台还为政府产业落户及升级提供了高素质人才支撑，对推动地方经济发展和社会进步具有重要意义。

成都鸿利金科的一系列创新举措，不仅对于提升我国人力资源产业的整体水平具有显著作用，更对推动我国教育体制的改革与创新具有深远影响，其贡献与成就值得我们的高度肯定与期待。

展望未来，西融中心将与鸿利金科紧密合作，持续深化双方在人力资源领域的各项合作，积极创新工作方式方法，紧密结合国家政策和就业导向，致力于为高校毕业生等青年群体提供更为优质、高效的就业服务，助力他们实现高质量充分就业。